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保定公務(wù)員考試
2019年保定博野縣招聘巡特警隊員50人公告
http://m.scionofkirkland.com       2019-03-07      來源:博野縣人民政府
【字體: 】              
  博野縣關(guān)于公開招聘巡特警隊員的公告

  一、招聘原則

  按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則組織招聘。

  二、招聘崗位及人數(shù)

  本次招聘崗位為公安局巡特警大隊,主要從事巡特警相關(guān)工作,共50名。

  三、招聘條件

  1、擁護黨的領(lǐng)導(dǎo)、擁護中華人民共和國憲法,熱愛祖國,熱愛公安警務(wù)輔助工作,遵紀守法,無違法犯罪記錄;

  2、具有正常履行職責(zé)的身體條件和符合職務(wù)要求的工作能力以及吃苦耐勞精神,服從公安機關(guān)統(tǒng)一指揮調(diào)配;

  3、具有高中及以上文化程度或退伍軍人,公安、司法類中專及以上院校畢業(yè)生,榮獲軍區(qū)個人二等功,有武警特勤、陸軍特種兵、海軍陸戰(zhàn)隊經(jīng)歷的退伍軍人或有一定偵查、擒拿格斗、攀登、A2及以上駕駛專業(yè)特長的優(yōu)先聘用;

  4、具有博野縣戶籍,限男性,年齡18-25周歲(1994年1月至2001年1月期間出生);

  5、雙眼矯正視力在1.0以上,身體健康,五官端正,舉止大方,無殘疾、紋身、色盲、口吃等,身高1.70米及以上,過于肥胖及消瘦者不能錄用。(實際體重超過標準體重的25%以上者為過于肥胖;實際體重低于標準體重的15%以上者為過于瘦弱)標準體重(千克)=身高(厘米)-110。

  6、凡有下列情形之一者不得報考:

  (1)曾因違法行為,被給予行政拘留、強制戒毒等限制人身自由的治安行政處罰的;

 ?。?)曾受過刑事處罰或涉嫌違法犯罪尚未查清的;

 ?。?)因違紀違規(guī)被開除、辭退,解聘的;

 ?。?)家庭成員或近親屬被判處刑罰,本人或家庭成員及近親屬參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動的;

  (5)有較為嚴重的個人不良信用記錄的;

 ?。?)其他不適宜從事警務(wù)輔助工作的。

  四、招聘程序

  招聘工作按照發(fā)布招聘公告、報名、筆試、體能測試、證件審核、體檢、政審、公示等程序進行,擇優(yōu)錄取。

  1、報名時間:2019年3月11日-2019年3月15日

  2、報名地點:博野縣博明東路2號博野縣公安局院內(nèi),電話:8327557

  3、報名方式:現(xiàn)場報名??忌直救藨艨诒尽⒂行Ь用裆矸葑C、學(xué)歷證書、退伍證、駕駛證等原件及復(fù)印件、近期正面小二寸免冠同版彩色照片4張,到報名處報名。

  4、筆試

  筆試主要內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識和時事政治,時間為120分鐘,分值100分。筆試考生按2:1比例進入體測環(huán)節(jié),筆試考生人數(shù)低于比例要求時,全部進入體測環(huán)節(jié)。筆試成績占綜合成績的50%。筆試成績當日在我縣相關(guān)媒體公布。

  筆試時間、地點:詳見準考證。

  5、體能測試

  體能測試包括1000米,引體向上,俯臥撐,立定跳遠4個項目。打分標準參考國家公安機關(guān)錄用人民警察體檢項目和標準,單項得分低于該項目最低得分成績者直接淘汰,體測項目全部合格者進入下一環(huán)節(jié)(證件審核)。體測成績占綜合成績50%(每項25分)。

  體測成績當日公布,2-3日內(nèi)在博野縣相關(guān)媒體公布考生綜合成績。

  體測時間、地點:另行通知。

  6、綜合成績

  綜合成績=筆試成績×50%+體測成績×50%

  7、證件審核

  主要審核學(xué)歷及相關(guān)證件是否符合報考條件,經(jīng)審核符合報考條件的進入綜合排名。

  進入綜合排名考生低于計劃招聘人數(shù)時,招聘人數(shù)為進入綜合排名考生的90%。

  8、體檢與政審

  根據(jù)錄用計劃和考生總成績,從高分到低分按1:1的比例確定體檢和政審名單。比例內(nèi)末位考生面試成績?nèi)舫霈F(xiàn)并列,按優(yōu)先聘用條款進入體檢和政審。體檢醫(yī)院由縣招聘領(lǐng)導(dǎo)小組臨時指定,體檢費用由考生個人負擔(dān)。

  體檢、政審時間及地點另行通知。

  9、公示

  對體檢、政審合格者在博野縣相關(guān)媒體進行公示,公示時間為7天,公示期滿無異議的由用人單位辦理工資、保險、合同等相關(guān)手續(xù)。

  監(jiān)督電話:0312-8327271

  擬錄用人員出現(xiàn)體檢、政審不合格、公示結(jié)果影響聘用的及自行放棄的,按照考生的綜合成績由高到低依次遞補,成績并列時,參照進入體檢和政審環(huán)節(jié)進行遞補。

  五、人員管理及待遇

  人員管理采用人事代理方式:即由用人單位與被錄用人員簽訂勞動合同,被錄用人員的檔案由公安局委托縣人社局(縣人才中心)統(tǒng)一進行人事代理,錄用人員由縣公安局管理和使用,嚴格執(zhí)行請銷假制度,做好平時考核和年度考核。招聘人員試用期自簽訂合同之日算起,時間為三個月。合同期為九年,分兩次簽訂,首次簽訂為四年,期滿后經(jīng)考核合格者,再次聘用續(xù)簽五年。

  工資待遇如下:

  1、基本工資:1480元,執(zhí)行我縣最低工資標準,并根據(jù)政策調(diào)整。

  2、社會保險:繳納“四險”(養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、醫(yī)療保險、工傷保險),繳納基數(shù)依照河北省有關(guān)政策執(zhí)行。個人應(yīng)繳部分由個人負擔(dān)。

  2019年3月6日

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