邯鄲公務員考試
2018年河北邯鄲邱縣中心醫(yī)院招聘30人公告
http://m.scionofkirkland.com 2018-06-26 來源：邱縣中心醫(yī)院
邱縣中心醫(yī)院2018年公開選聘專業(yè)技術人才的實施方案
為扎實推進公立醫(yī)院改革，解決醫(yī)院當下急需人才的困境，根據(jù)《中共河北省委、河北省人民政府關于進一步深化公立醫(yī)院綜合改革的指導意見》冀字[2016]19號和《河北省人民政府辦公廳關于印發(fā)建立現(xiàn)代醫(yī)院管理制度實施方案的通知》(冀政辦字〔2017〕145號)等文件精神，結合醫(yī)院實際，制定本方案。
一、指導思想
按照國家、省、市相關政策要求，探索新形勢下的公立醫(yī)院人事編制管理、人事聘用管理模式，在核定編制或人員控制總量內實行編制備案制，實行醫(yī)院人員自主選聘，破解現(xiàn)行公立醫(yī)院人事管理制度的難題，優(yōu)化人力資源配置，推動醫(yī)院綜合改革步伐。
二、選聘原則
堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴?，貫徹民主、公開、競爭、擇優(yōu)、自主的原則，按崗選聘，堅持崗位需求與學歷層次、實際能力相結合，注重能力和水平，在測評、考核的基礎上擇優(yōu)聘用。
三、選聘對象
(一)臨床崗位15人：統(tǒng)招全日制普通高校本科及以上學歷臨床醫(yī)學專業(yè)人員。
(二)護理崗位5人：統(tǒng)招全日制普通高校?？萍耙陨蠈W歷護理專業(yè)人員。
(三)醫(yī)學影像崗位2人：統(tǒng)招全日制普通高校專接本或統(tǒng)招?？迫〉脠?zhí)業(yè)醫(yī)師證書影像專業(yè)人員。(備注：從事放射工作并執(zhí)業(yè)注冊醫(yī)學影像專業(yè)者優(yōu)先錄取)
(四)麻醉科崗位2人：統(tǒng)招全日制普通高校本科及以上學歷麻醉學專業(yè)人員。
(五)康復醫(yī)學2人：統(tǒng)招全日制普通高校本科及以上學歷康復醫(yī)學專業(yè)人員。
(六)醫(yī)學檢驗2人：統(tǒng)招全日制普通高校本科及以上學歷臨床醫(yī)學檢驗專業(yè)人員。
(七)藥學崗位2人：統(tǒng)招全日制普通高校專接本或統(tǒng)招專科取得執(zhí)業(yè)藥師證書藥學專業(yè)人員。
具體選聘崗位見附件。
四、選聘基本條件
1、具有中華人民共和國國籍，年齡在35周歲以下，身體健康，遵守憲法和法律;
2、具有良好的品行和職業(yè)道德;
3、具有與招聘崗位要求相適應的學歷學位、專業(yè)和技能條件;
4、臨床崗位具備以下兩個條件中任何一項可優(yōu)先考慮：
①參加住院醫(yī)師規(guī)范化培訓且具有住培醫(yī)師合格證;
?、诰哂袌?zhí)業(yè)醫(yī)師資格及二級甲等醫(yī)院一年以上工作經(jīng)驗(需提供所在醫(yī)院相關科室及專業(yè)工作證明、工資表復印件，并加蓋單位公章)。
5、具備崗位所需要的其他條件。
有下列情形之一的人員不得報名應聘：
1、曾受過各類刑事處罰的，因犯錯誤正在接受審查或犯罪嫌疑尚未查清的;
2、有違法、違紀行為，受過紀律處分的或正在接受審查的;
3、被開除公職、辭退的;
4、《中華人民共和國執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》規(guī)定不予注冊的人員;
5、其他不適合在事業(yè)單位工作的人員。
五、選聘程序
醫(yī)院根據(jù)崗位設置和人才需求情況，按照選聘程序進行。
(一)發(fā)布選聘公告。2018年6月20日至6月26日，在中心醫(yī)院微信公眾號及門診大廳電子屏幕面向社會公開發(fā)布選聘信息，同時通知各高校雙選會投遞簡歷人員。
(二)報名。時間自2018年6月27日零時至6月29日23時59分59秒止，采取網(wǎng)上報名的方式。應聘人員按照要求填寫報名表，并將個人簡歷、身份證、學歷學位證書(應屆生2018年8月1日前提供)及優(yōu)秀、先進表彰等相關資料進行掃描，發(fā)送至指定郵箱zhongxinyiyuan4433@126.com，以郵件收到時間為準。在qxzxyyrsk@126.com(密碼：8364433)郵箱下載《邱縣中心醫(yī)院2018年公開選聘專業(yè)技術人才的實施方案》及報名表。
(三)資格審查。2018年6月30日，對應聘人員進行資格審查，同時通知符合條件的應聘人員按時參加測評。
(四)測評。2018年7月1日對應聘人員綜合素質等相關能力進行測評。測評全過程在縣衛(wèi)計局等相關部門監(jiān)督下進行。面試評委由相關專家組成。
(五)確定擬聘用人員。根據(jù)應聘人員測評成績，按照選聘專業(yè)崗位計劃，擇優(yōu)錄取，確定擬聘人員進入體檢環(huán)節(jié)。
(六)體檢，2018年7月2日。參照《國家公務員錄用體檢通用標準》對擬聘用人員進行體檢，體檢不合格的，不予聘用。
(七)審查及公示。2018年7月3日至5日，由縣中心醫(yī)院組織人員，在縣衛(wèi)計局等相關部門監(jiān)督下，對體檢合格人員進行選聘材料最終審核。對審核不合格人選，取消擬聘人選資格。對空缺的名額從應聘同一崗位符合成績的人員中從高分到低分依次遞補。對審核合格人員確定為擬聘人員，在邱縣中心醫(yī)院微信公眾號平臺公示，公示時間為2018年7月6日至12日。
(八)試用。對公示期滿無異議的進行試用，試用期三個月，試用期考核內容由醫(yī)院根據(jù)實際確定。
(九)聘用。試用期滿考核合格的，予以正式聘用，簽訂人事代理協(xié)議。報縣人社局人才交流中心，并按照規(guī)定辦理相關手續(xù)。對試用期考核不合格的，取消聘用。
六、組織機構
為加強對選聘工作的領導，確保選聘工作規(guī)范有序進行，醫(yī)院成立選聘工作領導小組，組長由院長擔任，負責選聘工作的組織和管理，對選聘工作的公開、公平、公正、安全及保密負總責。領導小組下設辦公室，設在醫(yī)院辦公室，負責選聘工作的具體組織和實施。
七、紀律監(jiān)督
選聘工作是深化公立醫(yī)院人事制度改革的重要舉措，是醫(yī)院健康持續(xù)發(fā)展的人才保障和智力支撐。做好選聘工作，確保招聘工作合法合規(guī)，要嚴格按照條件公開、程序公開、結果公開的要求組織公開選聘，在縣衛(wèi)計局等相關部門監(jiān)督下，建立起長效監(jiān)督機制。
(一)牢固樹立程序意識和規(guī)則意識，嚴格按照規(guī)定的程序操作，要規(guī)范選聘崗位條件設置，規(guī)范報名資格審查，規(guī)范測評規(guī)程，完善保密制度，明確分工、責任到人，確保測評安全和結果公平公正。
(二)選聘工作實行回避制度，嚴格按照《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》第四十一條的規(guī)定執(zhí)行。
(三)建立健全公開選聘問責機制，凡參與選聘工作的人員在選聘工作中出現(xiàn)下列情形之一的，按有關規(guī)定追究責任，視情節(jié)輕重進行批評教育、調離選聘崗位或給予處分：
1、指使、縱容他人作弊，或在測評、體檢、測評等過程中參與作弊的;
2、故意泄露測試題目等違反保密紀律的;
3、在資格審查中徇私舞弊、失職失責，致使明顯不符合資格條件的人員進入測評，或惡意拒絕符合資格條件的人員進入測評的;
4、在測評及考察中不能實事求是、堅持原則、秉公判分，致考核結果有失公正的;
5、有其他違反規(guī)定影響選聘工作公平、公正進行的。
(四)應聘人員有下列情形之一的，取消聘用資格，已經(jīng)聘用的，與其解除聘用合同：
1、偽造、變造證件、證明，或以其他不正當手段獲取應聘資格的;
2、故意隱瞞或不提供可能影響聘用資料的;
3、在應聘過程中有作弊等其他違反選聘紀律行為的。
應聘人員未在規(guī)定時間內按要求參加測評、體檢、審核等程序的，均視為自動放棄應聘資格。
(五)暢通信息渠道，加強輿情應對，積極回應社會關切，自覺接受社會和新聞媒體的監(jiān)督，做到有報必查、有查必果，切實維護公開選聘工作的公信度。
(六)選聘工作中成立的組織機構人員名單、測評面試工作方案、面試評委人選、測評筆試面試試題以及測評過程中的應聘人員、評分記錄表、合分表、成績公布表、視頻等原始資料，由醫(yī)院封存保管，保存時間不少于1年。
八、本方案由邱縣中心醫(yī)院辦公室負責解釋。
邱縣中心醫(yī)院
2018年6月20日
附件：邱縣中心醫(yī)院擬選聘專業(yè)崗位
|
序號 |
招聘專業(yè) |
人數(shù) |
|
1 |
臨床醫(yī)學 |
15 |
|
2 |
臨床護理 |
5 |
|
3 |
醫(yī)學影像 |
2 |
|
4 |
麻醉 |
2 |
|
5 |
康復醫(yī)學 |
2 |
|
6 |
醫(yī)學檢驗 |
2 |
|
7 |
藥學 |
2 |
咨詢電話：盧玉剛：0310—8364433、13703305015
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