河北省北戴河管理局2014年公開招聘公告
為了滿足用人需求，根據(jù)省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》（冀人社發(fā)〔2011〕9號(hào)）文件精神，河北省北戴河管理局?jǐn)M公開招聘工作人員1名?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘單位基本情況
河北省北戴河管理局是河北省人民政府辦公廳直屬事業(yè)單位，經(jīng)費(fèi)形式為財(cái)政性資金定項(xiàng)或定額補(bǔ)助。主要負(fù)責(zé)暑期辦公、會(huì)議和政務(wù)接待；負(fù)責(zé)省級(jí)離退休干部暑期休療服務(wù)工作；負(fù)責(zé)暑期省四大機(jī)關(guān)以及中直機(jī)關(guān)駐北戴河機(jī)構(gòu)和當(dāng)?shù)卣嘘P(guān)事宜的協(xié)調(diào)聯(lián)絡(luò)工作；負(fù)責(zé)政府國(guó)有資產(chǎn)的管理；承辦省委、省政府交辦的其它工作。
二、招聘原則
堅(jiān)持德才兼?zhèn)洌裰?、公開、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)，實(shí)行公開招聘，在考試、考核的基礎(chǔ)上擇優(yōu)聘用。
三、招聘條件、崗位、人數(shù)
（一）應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下基本條件：
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；
2.遵守憲法和法律；
3.具有良好的品行和職業(yè)道德；
4.具有與招聘崗位要求相適應(yīng)的學(xué)歷、年齡和技能條件；
5.適應(yīng)崗位要求的身體條件；
6.具備崗位所需要的其他條件。
（二）招聘人數(shù)和崗位條件
河北省北戴河管理局?jǐn)M公開招聘工勤技能崗位人員1名（采供科內(nèi)勤）。具體崗位條件詳見《河北省北戴河管理局公開招聘崗位條件表》（附件1）。
凡涉及到年齡、工作時(shí)間等需要確定時(shí)間的，計(jì)算日期截止到2014年1月3日。
?。ㄈ┯邢铝星樾沃坏娜藛T不得報(bào)考：
1.曾因犯罪受過刑事處罰的、曾被開除公職的人員；
2.現(xiàn)役軍人；
3.報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的人員；
4.法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
四、報(bào)名方法
現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。報(bào)名時(shí)間：2014年1月8日-9日，上午8:30-12：00，下午：2：00-5：00。報(bào)名地點(diǎn)：河北省北戴河管理局綜合服務(wù)樓309室（地址：河北省秦皇島市北戴河區(qū)鷹角路7號(hào)）。聯(lián)系電話：0335-4286260、4286258、4286259。
報(bào)名要求：報(bào)名者應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到報(bào)名地點(diǎn)填寫《河北省北戴河管理局公開招聘報(bào)名表》（附件2），報(bào)名時(shí)應(yīng)攜帶二代身份證、畢業(yè)證書原件和復(fù)印件，4張近期同底一寸免冠照片，二年以上采供崗位工作經(jīng)歷證明。
報(bào)考人員應(yīng)如實(shí)提交有關(guān)信息和材料，并承諾相關(guān)材料真實(shí)有效，凡發(fā)現(xiàn)填報(bào)信息與實(shí)際情況不一致或偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料或以其他不正當(dāng)手段騙取考試資格的，取消應(yīng)聘資格。
五、考試
1、筆試。內(nèi)容主要包括采供工作相關(guān)知識(shí)及公共基礎(chǔ)知識(shí)，一張?jiān)嚲?，百分制。時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。筆試成績(jī)?cè)诒贝骱庸芾砭诛@著位置張貼公布。
2、面試。依據(jù)筆試成績(jī)，從高分到低分，按計(jì)劃招聘人數(shù)與進(jìn)入面試人員1：3的比例確定面試人選，比例內(nèi)未位筆試成績(jī)并列的都進(jìn)入面試。面試采取現(xiàn)場(chǎng)答辯的方式進(jìn)行，主要考察應(yīng)聘人員的業(yè)務(wù)知識(shí)和綜合素質(zhì)，滿分為100分，最低合格分?jǐn)?shù)線為60分。時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。面試成績(jī)?cè)诤颖笔”贝骱庸芾砭诛@著位置張貼公布。
3、總成績(jī)合成。面試結(jié)束后，按筆試成績(jī)、面試成績(jī)兩部分計(jì)算考試總成績(jī)，滿分100分，最低合格分?jǐn)?shù)線60分。其中，筆試成績(jī)、面試成績(jī)分別占40％、60％，計(jì)算考生成績(jī)時(shí)，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。
六、體檢、考核與公示
根據(jù)考生考試總成績(jī)，按照1：1比例從高分到低分確定進(jìn)入體檢和考核人選。如考試總成績(jī)相同，按面試成績(jī)高低、學(xué)歷學(xué)位高低順序依次確定人選。體檢參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
體檢合格的，由招聘單位對(duì)其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況進(jìn)行考核，并對(duì)其資格條件進(jìn)行復(fù)查。體檢、考核不合格的，取消擬聘人選資格，并從最低合格分?jǐn)?shù)線以上報(bào)考同一崗位的人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)。
經(jīng)體檢、考核合格的，確定為擬聘用人選，在省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站（www.he.lss.gov.cn）以及河北省北戴河管理局顯著位置進(jìn)行公示，公示期7個(gè)工作日。
七、聘用
對(duì)公示期滿無異議的，按程序辦理相關(guān)聘用手續(xù)。被聘用人員按相關(guān)政策規(guī)定實(shí)行試用期，試用期一并計(jì)算在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。
河北省北戴河管理局
2014年1月3日
